Nowe przepisy o ochronie osób zgłaszających naruszenia, które zaczną obowiązywać już 17 grudnia budzą sporo wątpliwości i niejasności. Na pracodawców zostaną nałożone nowe obowiązki związane z przygotowaniem kanałów dokonywania zgłoszeń, opracowaniem procedur, jak również ochroną osób dokonujących zgłoszeń.
Podczas dyskusji porozmawiamy o kwestiach praktycznych dla firm i zagadnieniach regulacyjnych, jak m.in.:
- Co firmy powinny jeszcze zrobić, aby zdążyć z wdrożeniem w wymaganym dyrektywą terminie? Jak powinny się do tego przygotować?
- Gdzie leżą największe ryzyka dla firm i jak się przed nimi zabezpieczyć? Jakich błędów unikać?
- Jak powinien wyglądać audyt prawny przed wdrożeniem? Jakie procesy, procedury i regulaminy warto przejrzeć i jak je dostosować do nowych regulacji?
- Kto i jak powinien gromadzić i przetwarzać informacje pozyskane od sygnalistów?
- Relacja nowych procedur do już obowiązujących w firmach – np. dotyczących compliance czy zgłoszeń w zakresie mobbingu i dyskryminacji.
- Z czym firmy poradzą sobie same, a w czym mogą im pomóc kancelarie prawne?
Już 10 grudnia podczas bezpłatnej debaty online, nasi eksperci poruszą kluczowe aspekty nowych zagadnień regulacyjnych oraz wszystkie praktyczne kwestie dla firm. Link do zapisów >>
Serdecznie zapraszamy do udziału w bezpłatnej debacie eksperckiej!
